キヤノンイメージングシステムズ株式会社は、2026年9月3日に明治安田生命保険相互会社新潟支社が開催した「2026女性活躍推進セミナー」において、令和7年度Ni-ful知事表彰受賞企業として当社の取り組みを紹介しました。
関連記事：
Ni-ful（新潟県多様で柔軟な働き方・女性活躍実践企業）の知事表彰を受けました | キヤノンイメージングシステムズ
本セミナーは、新潟県の女性活躍推進施策や認定制度への理解を深めるとともに、表彰企業の実践事例を共有することで、各企業の取り組みを促進することを目的に開催されたものです。公益財団法人新潟県女性財団によるNi-ful制度の説明に続き、知事表彰受賞企業による事例発表が行われました。
当社からは、人事部門長の大久保直行が「女性活躍を、全社員の働きやすさから考える」をテーマに講演。女性活躍を特定の層に向けた施策としてではなく、「全社員が安心して働き続けられる職場づくり」の一環として捉え、制度整備に加え、利用しやすい運用や職場風土の醸成まで含めた考え方を紹介しました。
発表では、柔軟な働き方や両立支援、健康支援、人材育成、職場環境整備などの取り組みを説明し、男性の育児参画支援や健康増進イベントなどの具体事例を交えながら、多様な人材が活躍できる職場づくりへの考え方と実践内容を伝えました。
また、男性育児休業取得率100％の維持や有給休暇取得率78.5％といった成果にも触れ、制度の活用促進と職場風土の醸成が継続的な成果につながっていることを説明しました。
当社は今後も、多様な人材が能力を発揮し、安心して働き続けられる職場環境づくりを推進してまいります。